泉州通客户端5月31日讯（泉州晚报记者陈明华通讯员陈森淼肖成功）“没想到真的拿到了2万元的奖励，感觉干劲更足了，今年会再接再厉，用好各项政策，盘活资源资产，力争在壮大村集体经济方面实现更大突破。”泉州市永春县桂洋镇桂洋村党委书记兼村委会主任林金田说。近日，永春县兑现村干部发展村集体经济奖励资金共计83.13万元，进一步激发了发展村集体经济的内生动力，增强了村级造血功能。桂洋村位于永春县西北部，境内以山地丘陵为主，群山环抱，峰峦逶迤，是典型的偏远山区传统农业村。为发展壮大村集体经济，桂洋村引进水尾林旅游开发公司，共建7D玻璃桥、儿童乐园等旅游项目，与周边7个村合股成立大白岩乡村旅游开发公司，合力推进乡村旅游田园综合体建设，增加1.5公里漂流、爱情广场、水电文化中心等旅游设施，年桂洋村集体经济收入增量达11.81万元，旅游经济效益进一步显现。“今年，我们增加了托马斯小火车项目，‘解冻’了疫情，带火了乡村游，仅‘五一’期间就收入近6万元。”当被问到今年能不能再拿到奖励时，林金田信心满满。与此类似的是，该县横口乡福中村充分挖掘整合丰富的红色资源，保护开发朱德红军革命旧址，年村集体经济增收8.65万元；一都镇仙友村与铁峰山文化旅游有限公司合作，在岱山岩景区引入原子飞车、丛林探险等娱乐体验项目，每年村集体可分红8万元，年村集体经济增收21.53万元，比上年度翻了一番。据介绍，该县去年初出台《永春县发展壮大村（社区）集体经济奖励办法》，将发展村集体经济与村干部绩效奖励挂钩，以年底村集体经营性收入为基数，按照5万元以下、5-10万元、10-20万元、20万元以上4个层级分别设置增收比例要求，按当年度收入增量的20%给予不高于2万元的奖励，充分调动村干部发展村集体经济的积极性和主动性。各村根据实际情况，因地制宜，采取不同方式壮大村级集体经济。“集体经济增收多了，村干部奖励领得也多。”永春县委组织部相关负责人介绍，“此次全县共73个村获得该项奖励。没有拿到奖励的村干部一下子就‘眼红’了，都卯足了劲头奋起直追，争取拿到今年的奖励。”信赏以劝能。年，永春县共谋划生成个村集体经济发展项目，涵盖资源开发、物业经济、乡村旅游、特色产业、股份合作等多种模式，有力推动村集体经济进一步发展壮大，力争年底前经营性收入10万元以上的村达到%、20万元以上的村达到60%以上。永春县委组织部相关负责人介绍，“奖励措施‘四两拨千斤’的杠杆效应正逐步凸显，村干部干事创业的精气神得到有效激发，掀起了真抓实干、比学赶超的热潮，必将推动村集体经济持续健康发展，为实现乡村振兴提供有力保障。”
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